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年底雙薪
五險一金
帶薪年假
技能培訓
扁平管理
崗位晉升
電芯研發工程師
0.7-1.2萬/月
  • 學歷要求: 碩士
  • 工作經驗: 1年以上
  • 更新時間: 2020-11-11
  • 招聘人數: 若干
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區: 福建-福州市
  • 年齡要求: 25歲以上
崗位職責:
1. 負責電池技術提升及新產品的設計開發工作;
2. 參與鋰離子電芯設計包括原材料選擇,電極配方優選,結構設計,失效分析等;
3. 負責開展電池新產品的設計開發、評審和驗證等工作,遵循電池產品設計開發的APQP流程;參與APQP要求的文件的編寫,保證電芯的順利量產;
4. 負責項目組所分配的原材料供應商的開發及材料認證工作,協助與供應商簽署技術協議,制定相關原材料檢驗標準;
5. 負責完成所分配任務的實驗報告、數據的整理;
6. 負責國內外競爭對手產品的對標分析;
7. 協助完成本項目組的電池產品設計開發過程中的專利申報工作;
8. 按時完成上級領導臨時布置的任務。
任職要求:
1.專業:電化學/應用化學/材料/化學工程等相關專業;
2.知識:(1)精通鋰離子動力電池原理、技術、生產工藝及流程,熟悉鋰離子動力電池原材料的特性和技術參數;
(2)熟悉電芯設計/電化學模擬/熱模擬/安全機理/正極材料/負極材料/隔膜/電解液/電化學測試其中一種或幾種;
(3)熟悉鋰離子電池各種測試方法和國家標準,以及熟悉鋰離子電池各種失效機理及分析方法;
(4)熟悉鋰離子電池開發流程, TS16949產品開發過程質量管理;
3.經驗:1年以上鋰離子動力電池開發經驗;有高容量LFP或者NMC動力電池產品開發成功經驗;
4.技能技巧:(1)掌握DOE和統計知識及相關軟件,以及項目管理類軟件;
(2)具備較強的書面和口頭表達、總結能力,并具備良好的人際溝通和協調能力;
5.個人素質:為人誠實守信,具有事業心,具有團隊合作精神,工作具有主動性;
6.使用工具/設備:熟練運用辦公軟件、數據處理軟件。

職位類別: 研發工程師

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